A ÉTICA NO TRABALHO

Pe. Gilberto Kasper

         A Ética no Trabalho deve debruçar-se sobre um conjunto de atividades humanamente engajadas e socialmente produtivas. Vivemos num País de contrastes, com uma das maiores concentrações de renda do mundo e, como consequência direta, um dos piores Índices de Desenvolvimento Humano. Temos ilhas de riqueza e de desenvolvimento tecnológico comparáveis a qualquer país do capitalismo avançado, cercadas por um mar de miséria absoluta comparável com muitos dos países esquecidos da África.

         A Ética a serviço da dignidade humana e ao exercício da cidadania do trabalhador, contempla as condições de trabalho e os processos de saúde e doença que acometem os mesmos. Sugere a regulamentação das questões de saúde e segurança no trabalho. Salva-guarda o respeito pela vida humana e incentiva a perspectiva de integração no trabalho.

         A virada do milênio inaugurou o que costumo chamar de “Cultura de Sobrevivência”, exigindo criatividade diante do assustador índice de desemprego. Todo cidadão deve ter oportunidades para desenvolver sua criatividade através do trabalho. Diante da competitividade existente no campo do trabalho, a ética nos ajuda a evitar a lógica excludente e predatória de certas elites, privilegiando apenas alguns em detrimento de outros.

         A particulariedade da Ética no Trabalho está em oferecer um espaço específico para que os trabalhadores tomem consciência de suas responsabilidades no exercício da cidadania, isto é, compreendendo seus direitos e deveres no relacionamento com os outros.

         Percebe-se, muitas vezes, falta de perspectivas, no que diz respeito à realização profissional. Nem sempre é possível fazer aquilo que se gosta. O panorama do mundo do trabalho, na maioria das vezes, obriga o cidadão a gostar do que faz. O ponto de largada, contudo, deve partir da premissa de que todo trabalho é digno, capaz de realizar o trabalhador que o exercer com dignidade.